金木集团小程序新零售模式开发

发布时间:2023年07月06日 阅读:79 次

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一、市场开拓津贴10%


初级会员推荐只是58元,中推荐是10%。


中级和会员:推荐的初、中、分别是58,174,464元。


二、市场增长津贴:也叫碰对奖金。


每个人都运作两个部门,580PV为一单累计单数。按2:1碰对,也就是在大的部门里取二(以580为一个单位),小部门取一,为“一碰”。“一碰”奖金为,初级会员时50元,中级会员是80元,会员是100元。


比如,你大部门有58000PV,那就是有100个580,就是叫有100单,小部门有5800PV,就是有10单,这样,在小部门可以取十,大部门取二十,这就是十碰,而大部门就还剩下八十单继续累积。中级会员奖金为10*80=800元,会员奖金为10*100=1000元。(级别不一样,同样的业绩,收入是不一样的。)


注:安全局为50局,也就是每周50局以内,碰对为100元一碰,超过50局,按当周市场加权平均来计算K值,以保证制度的稳定。


三、市场领导津贴:也叫代数资金。


条件一、直接推荐1-2人,拿1代收入的10%;


直接推荐3-4人,拿2代收入的10%;


直接推荐5人以上,拿3代收入的10%。条件二、一代没有任何限制。


一周三碰,拿2代收入的10%;


一周五碰,拿3代收入的10%。


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