鑫吉时代系统开发

发布时间:2022年04月03日 阅读:251 次

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值得注意的是,在这样一个全新的阶段,互联网与实体经济、实体产业的结合并不能够像「一次革命」期那样,仅仅只是依靠平台和中心的方式来实现,而是需要真正找到与实体经济、实体产业深度融合的方式和方法。简单来讲,在互联网行业的「二次革命」期间,传统意义上的平台和中心将不复存在,经典意义上的互联网公司同样也是不复存在的。通过回归实体,回归产业,为互联网行业的发展找到新的「营养基」,才是保证它可以持续发展的关键所在。

一、店主赚钱模式


店主赚钱模式


1、推荐奖金


花398元购买礼包成为店主,每推荐一个店主(398元)获得推荐奖90元。


2、团队管理奖


直接推荐五个店主(5个398元,不能推荐3980元核心),团队达到60个店主,升级五星领导人,不能再升级,五星就是别。


升级五星后,团队伙伴推荐一个店主,本人可以获得90元,五星领导自己直接推荐店主,获得90+90=180元


3、消费奖


团队商品消费利润的80%


4、订单匹配奖


达到五星,奖励3000单订单匹配奖,每个订单(会员充值98元奖励五星38元)3000单*38元=11.4万


其次,互联网需要找到新的商业模式。在「第一次革命」阶段,我们都知道,几乎所有的互联网玩家的商业模式,基本上都是依靠撮合和中介的方式来实现的。因此,如果对这一阶段的互联网式的商业模式做一次总结的话,撮合和中介,无疑是再恰当不过的了。


二、经销商(核心伙伴赚钱详解)


1、股权(成为五星团队长)


加入平台,购买3980元创业大礼包(生活用品)并且在2021年1月31日前达成五星标准(直接推荐五个伙伴,店主或者核心均可,团队达到60人),可以获得公司股权奖励,不需要自己花钱买股权,公司奖励股权。上市后兑现。业绩���前三名团队长额外还有奖励。如下图(只有前1000名核心伙伴才有股权奖励,后面的伙伴没有),你见过哪个团队长团队只有60个人就能获得公司原始股权的?现在没有,以后更不会有。股权奖励如下图


2、推荐奖金(成为五星和)


花3980元购买礼包成为经销商,自己每推荐一个店主(398元)获得推荐奖90元。每推荐一个核心伙伴奖励700元。


3、团队管理奖(五星和)


自己直接推荐五个伙伴(5个3980元,或者398元店主均可),团队达到60人,升级五星领导人拿到被动收入。


升级五星后


团队伙伴每推荐一个店主,本人可以获得90元


五星领导自己直接推荐店主,获得90+90=180元


五星领导人自己直接推荐核心伙伴,推荐成功一位,奖励700+300元=1000元


团队伙伴每推荐一位核心伙伴,奖励300元


4、消费奖(只要在商城消费)


团队商品消费利润的60-80%


5、消费佣金管理奖


:消费佣金的10%


合伙人:消费佣金的10%


6、订单匹配奖


达到,奖励30万单订单匹配奖,每个订单(会员充值98元升级星级奖励五星38元)级别高奖励30万单*38元=1140万


备注:鑫优会级别+订单匹配额度(五星后的订单奖励)


一星:直接推荐一个伙伴奖励15单*38元=570元


二星:直接推荐两位伙伴匹配60单*38元=2280元


三星:直接推荐三位伙伴匹配300单*38元=11400元


四星:直接推荐四位伙伴匹配1000单*38元=38000元


五星:直接推荐五位团队推荐60位伙伴


匹配3000单*38元=11400元


六星:直接推荐六位伙伴团队大于60人


匹配1万单*38元=38万元


七星:直接推荐七位伙伴,团队大于60人


匹配3万单*38元=114元


钻石:匹配10万单*38元=380元


:直接推荐五位伙伴,团队大于1000人


每个部门出现一个五星


匹配30万单*38元=1140万元


匹配规则:隔层匹配


备注说明:也就是说,当你的团队不断壮大,你的伙伴不断升星级,每升一个星级,他会购买一个98元的升级订单,作为未来商城的充值金额,以后可以在商城消费,也就是锁定消费,你作为团队领导,可以提前获得38元的订单奖励,公司也可以在前期获得一定量的资金,三方共赢。团队越大,升级的会员越多,这部分的奖金越多。


三、合伙人:五个部门,每个部门产生一个,合伙人拿团队消费佣金的10%


四、合伙人:消费管理奖(合伙人团队消费佣金的50%)


五、股东:消费管理奖(合伙人团队消费佣金的50%)

等到了新的发展阶段,互联网需要告别这样一种以撮合和中介为主导的发展模式,转而去寻找一种深度赋能和改造的新型商业模式。同以往的撮合和中介不同,在这样一个新阶段,我们需要互联网玩家们真正深入到实体经济、实体产业的实际运作过程当中,通过真正给实体经济和实体产业带来真正意义上的改变来获得盈利。如果对这样一个阶段的商业模式做一个总结的话,赋能和改造,无疑是再恰当不过的了。


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