魔术丝代理模式系统商城开发【吕筱：185.2077.8646微、电】，魔术丝商城系统开发、魔术丝新零售系统开发、魔术丝乌发乳商城系统开发、魔术丝乌发乳小程序开发、森巴夫魔术丝软件开发。
（一）会员设置
魔术丝将用户分为会员、店主、总代、市代、省代、合伙人六个类别。
V1会员：购买报单区任意产品一单成为会员。
V2店主：总业绩2万，有效业绩4000，或者累计购买1495元产品。
V3总代：总业绩5万，有效业绩1万，或者累计购买5980元产品。
V4市代：直推两个总代，总业绩10万，有效业绩2万。
V5省代：总业绩50万，有效业绩10万。
V6合伙人：总业绩150万，有效业绩30万。
（二）直推奖、级差奖
（三）平级奖
店主、总代、市代、省代或合伙人平级以后，平级市场新增订单一级的级差收益各50%。
（四）合伙人业绩分红
备注：每月单独核算，次月1号后台系统自动结算。
除了上述提到的几项奖金机制外，魔术丝还设置有领导奖、区域补贴等代理商奖励
（五）魔术丝模式的优势
激发积极性：通过奖励和激励措施，激发参与者的积极性，让他们更加投入地参与到业务中来.
促进合作：平级奖和区域奖等奖励机制促进团队成员和合作伙伴之间的合作和互助，形成良性的竞争和合作氛围.
提高市场覆盖率：区域奖等奖励措施激励在特定区域内发展业务，提高市场覆盖率.
增强归属感：通过会员等级体系和身份升级等机制，让参与者感受到自己在团队中的价值和地位，增强归属感和忠诚度.
魔术丝模式是一种创新的奖励机制，它通过一系列精心设计的奖励和激励措施，激发团队成员、合作伙伴乃至整个社区的积极性和创造力。
这种模式的核心在于通过会员等级体系、平级奖、区域奖和身份升级等组成部分，让每一个参与者都能感受到自己的价值和成就，从而更加积极地投入到业务中.
