葛洪葛仙人奖金制度系统哪家好?

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葛洪葛仙人奖金制度系统哪家好?

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零售企业从2011年开始就一直面临着高成本、高竞争、资源垄断、低回报、难扩张等难题。并且零售企业的回报率越来越低,成本却越来越高,因此很难扩张。除了以上困难与压力,未来的五到十年,零售业将迎来门店、物业租赁大批到期,续租成本上涨,租金甚至将达到30%-50%的增长速度。零售行业将迎来竞争z为激烈的十年,行业的未来充满了变数。当然,有挑战也就有机遇,中国零售业2012年也面临着很多的发展机遇。除了宏观零售环境带来的机遇外,中国零售企业在未来的发展趋势中也将发掘很多机遇。产业之间的区分越来越模糊,产业链之间合并现象众多,产业链不断上移,从而形成一个大产业链格局。因此,零售企业的跨界多元化产业链发展成为了趋势,这种发展趋势本身就是机遇。

而面对社交新零售的快速发展,我们又要怎么把握住机会呢

一、葛洪葛仙人商业模式制度开发

葛洪葛仙人招商制度分为两种,一个是399元另一个为1949元。以399元为例:当你花费399元取得入会资格,成为创客,成为创客后复购产品只要299元,节省100元。此外当你分享出一单399元,你可以从中赚取100元作为奖励。当你累计分享到第三单的时候,你的奖金也随之提高成为120元,累计到第七单奖金变成140元,当累积到20单,奖金为150元,单数越多奖金额度也就越高。

业绩根据积累的单数可分为创客、总监和联创等三个级别,但实际上三个级别中也分为几个小级别,一共为10级。具体制度如下:

一星创客:购买1单399或者1949套餐,销售一个399套餐奖励100元,1949套餐奖励560元。

二星创客:累计3个单量,销售一个399套餐奖励120元,1949套餐奖励640元。

三星创客:累计7个单量,销售一个399套餐奖励140元,1949套餐奖励700元。

四星创客:累计20个单量,销售一个399套餐奖励150元,1949套餐奖励750元。

一星总监:业绩累计100单,销售一个399套餐奖励170元,1949套餐奖励850元。

二星总监:业绩累计300单,销售一个399套餐奖励190元,1949套餐奖励950元。

三星总监:业绩累计700单,销售一个399套餐奖励210元,1949套餐奖励1050元。

一星联创:业绩累计2000单,销售一个399套餐奖励225元,1949套餐奖励1125元。

二星联创:业绩累计5000单,销售一个399套餐奖励2235元,1949套餐奖励1175元。

三星联创:业绩累计10000单,销售一个399套餐奖励245元,1949套餐奖励1225元。

此外当你的业绩累积到20000单后,你便可以升级为分公司,可以享受公司分红,分公司分为一星和二星,具体如下:

一星分公司:业绩累计20000单并且直推团队有2个不低于5000单级别,销售一个399套餐奖励250元,1949套餐奖励1250元并且享受新增业绩1%.

二星分公司:业绩累计50000单并且直推团队有2个不低于1万单级别,销售一个399套餐奖励255元,1949套餐奖励1275元并且享受新增业绩1%,平级2元/单。

二、分销系统平台都有哪些优点

1、精确定项:精确定项关联目标客户可把握客户资料协助分辨合理客户的消费习惯及选购工作能力等。

2、吸引住目光、正确引导顾客:共享更能吸引住目光不会再限于向客户信息传递,分销系统平台还能正确引导顾客意见反馈信息内容。

3、降低成本、高粘度:企业与顾客具备高粘度根据社交网络平台能够以很低的成本费机构起一个巨大的粉丝群。

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