脑司令模式系统开发(脑司令奖金制度)

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脑司令模式系统开发(脑司令奖金制度)插图

一、脑司令新零售商城系统销售与货差

  1.VIP:销售1单,奖励100元/单

  2.店主:销售5单,团队累积50单销售奖140元/单,团队货差40元/单

  收益:团队50人,20%的人推广,每天推1单每天收入=10*40=400元/天

  每月12000元

  3.区代:销售10单,团队累计200单,且大小部门各一名店主销售奖175元/单,团队货差75元/单

  收益:200人,10%的人推广,每天推1单每天收入=75*20=1500元/天

  每月45000元

  4.市代:团队累计800单,且大小部门各一名区代销售奖210元/单,团队货差110元/单

  收益:800人,10%的人推广,每天推1单每天收入=110*80=8800元/天

  每月264000元

  5.省代:团队累计3000单,且大小部门各一名市代销售奖240元/单,团队货差140元/单

  收益:3000人,10%人推广,每天推1单每天收入=300*140=4.2万元/天

  每月126万元

  6.董事:团队累计12000单,且大小部门各一名省代销售奖270元/单,团队货差170元/单

  收益:12000人,10%人推广,每天推1单每天收入=1200*170=20.4万元/天

  每月612万元

  二、脑司令新零售商城系统模式芬红

  首席产品代言官:前100名达成的区代(名额有限,先到先得)

  首席产品代言官:优先免费体验平台每一款新品,额外再享受全平台

  3%的业绩平均芬红

  董事额外再享受全平台2%的业绩芬红(前期平均芬红,后期为加权芬红)

  三、脑司令新零售商城系统有什么作用?

  1、有效减少中间环节

 

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