品佳人微商三级分销系统开发

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品佳人微商三级分销系统开发插图

如果你有技术队伍,某一个地方是你弱项,引进第三方开发定制然后交付给你技术队伍维护,相当于你拿钱买经验SaaS系统优势:快,成熟,成本低,为企业减少所需IT资源,自动升级迭代,为企业提供灵活的解决方案。

考核制度。总代和董事在60天(2个月)之内必须至少补货1次或直推新总代1名(满足这两个条件的其中之一),否则系统将自动取消第二、第三层返利,只保留层的(一级总代)返利

总代被取消第二、第三层返利时,只要补货5箱或者直推1名新总代,将会重新获得三层返利(系统即时生效)。从总代补货或者直推新总代的时间开始计算,系统重新自动以60天为一个考核周期。

品佳人微商分销返利系统总代门槛和补货要求。任何代理只要一次性从公司进货15000元裸妆面膜,均可当总代。每名总代直推10名总代,可升级为董事;董事培养10个总代升董事,可升级为董事长。所代、董事每次补货必须是5箱起(含5箱)。

返利原则。只有总代以上的级别(含总代)才享受公司的返利,其他级别不返利。总代返利为:8%、4%、4%(百分比是指订单金额的提成)

也即是:1200元,600元,600元;董事返利为:8%、4%、8%(第三层返利翻倍),也即是1200元,600元,1200元;董事长的返利为:8%、4%、10%(第三层返利上涨为10%),也即是1200元,600元,1500元。

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